今天让我们走近嘉格沥青灌缝胶厂家的产品研发部李经理，看他是如何从“为了一口饭”到产品研发经理的：

  因为家庭条件不太好，李经理高考后放弃了本科院校，而选择了“更好就业”的路桥专业。那时候，他其实对这个专业没有概念，只知道是学校里分数线更高的专业，以后应该“好就业”。

　　说起求学时光，李经理说的更多就是“好就业”。为了实现这个目标，李经理把自己泡在了实习场，有时候一抬头就发现时间已经到了半夜，才匆匆走回宿舍。当时，他内心只有一个想法，就是好好学，以后能有一技之长。

　　直到大二那年的青年杯比赛，李经理凭着手中的产品设计，站上了第二名的领奖台。

  两个多月反复设计实验带来的疲惫和赢得荣誉的成就感一起包围着他，他觉得大家的设计都很，感受到了产品研发、产品创新的骄傲。

　　从那以后，为了“一技之长”的稚嫩少年真正爱上了研究，这也带给了他更多的愉悦感和成就感。

　毕业后李经理顺利进入嘉格伟业公司，初入公司，他就一直在琢磨如何让自家的沥青灌缝胶性能更好，更符合道路养护施工的要求，为此他废寝忘食，不知疲惫的研究。

　　部门来新人时，他也在不停琢磨如何让新人有工作积极性。“有些小孩平时娇生惯养的，学技能的动力不足，给人的感觉就是不好带。”李经理却不这么认为，他自有一套办法。他首先就问徒弟：“你们想不想跟我一样?”大家自然是愿意的，于是，李经理再根据他们各自特点量身制定成长计划，取长补短，让每个人的成长都系统化。说来也奇怪，这群孩子有时候不听父母的话，师傅的话却句句都听了进去。

　　2018年，恰好是李经理工作的第10年。现在，他又开始琢磨着公司沥青灌缝胶研发生产的方方面面，研发与实验各种不同路况、天气条件下的不同适应产品，尤其是极寒、极热天气条件下的定制化产品。带领部门成员共同努力，把公司的沥青灌缝胶做的更好，同时把自己平凡的岗位打磨得发出不一样的光彩。

　　“日积月累，心有所归。”这是李经理对自己从入学到当经理后的感受，他说，“‘工匠精神’是大家对工人更高的奖赏，他更明白这种工匠精神成就了现在的我，未来，我希望我们嘉格的沥青灌缝胶能走向更多的地区，成为真正的‘大国工匠’精神的体现。”

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